Иностранные рабочие- Коллективный иск – Гроссо

В соответствии с решением Регионального суда по трудовым спорам в Тель-Авиве от 4.08.2025 был утверждён порядок урегулирования в рамках ходатайства об

утверждении коллективного иска против ООО «Мэнпауэр Кер».
Порядок урегулирования размещён по ссылке:

agree-a.pdf

Решение суда, утвердившее порядок урегулирования, размещено по ссылке:

agree

Порядок распространяется на иностранных работников, которые были трудоустроены компанией «Мэнпауэр Кер» в период с 1.12.2009 по 1.12.2016.

В соответствии с порядком, работники, трудившиеся в указанный период, будут иметь право на компенсацию, равную произведению компонента отпуска, который выплачивался им в составе текущей зарплаты (не включая последнюю), и оплаты за

праздничные дни в размере 12,5%, а также на дополнительную компенсацию в размере 7% от общей суммы отпуска, выплаченной согласно расчетным листкам в период работы (не включая последний месяц).

Вышеуказанное является кратким изложением документа; порядок урегулирования предусматривает дополнительные условия и ограничен суммой компенсации.
Работникам, желающие подать заявку на получение компенсации в соответствии с вышеуказанным порядком, следует заполнить бланк, размещённый

по ссылке

Необходимо заполнить все графы бланка и отправить его по электронной почте на адрес

Claims-care@manpowercare.co.il

или заказным письмом по адресу Игал Алон 110, Тель-Авив, не позднее 16.03.2026. Бланки, не заполненные полностью и/или не поданные до указанного срока, не будут приняты к рассмотрению, и работник утратит право на получение компенсации в соответствии

с установленным порядком.